长沙学院麒麟弓箭协会简介

一、 社团名称

长沙学院麒麟弓箭协会

二、 社团性质

本协会是由一群热爱弓箭的人自发组成的一个协会，是受校团委、社团联合会监督和引导的非营利性学生社团组织。我们会给本校同学提供专业的技术指导，同时希望能够将我们的热情感染到学校里面更多的同学，所以我们将会非常努力和负责地对待协会每一件事情，使弓箭协会能够成为我们学校一个积极向上的社团。

三、 社团成立时间

2016年5月

四、 社团宗旨

麒麟弓箭协会宗旨“心驰神往”,就是想让大家在实践中明白做人和射箭一样，要有目标，眼中要有目标，心中亦要有目标，一心一意，心驰神往。

五、 社团的活动范围

常规活动和射箭比赛及大部分活动在学校规定的活动场所进行，在活动策划好之后及时申请好场地，特色活动如真人CS可能在校外进行，在保证安全的前提下提前考察、申请好地点。另外，协会若是参加高校联赛或是市级省级比赛，将到指定地点参与比赛。

六、 社团的常规活动

(一) 活动内容

1. 协会每周二周六下午3：40-5：30会在天健溜冰场举行常规训练，训练内容包括：射箭技巧讲解、体能训练、实战演练等；

2. 不定期带积极参与协会活动的会员到协会合作方——箭侠客射箭俱乐部，接受专业教练的培训，培养一批有实力、有热情的精英会员。

七、 社团的特色活动

(一) 箭馆培训

1. 活动简介

本次活动是箭侠客射箭俱乐部针对麒麟弓箭协会全体干部干事所进行的特训活动

2. 活动目的

提高干部干事总体水平，确保在经营射手成长起来前我协会具备参加各高校联赛或市级省级比赛的实力

3. 活动内容

1) 将干部干事划分为几个小组，每组都配备一名专业教练；

2) 干部干事分批次进行训练,每组出勤率合格的组员具备参加结业考试的资格，通过结业考试就可获得结业证书。

(二) 攻防箭

1. 活动简介

攻防箭顾名思义，就是一场互相射击同时防守的战斗

2. 活动目的

让大家在紧张的学习生活之余，释放压力，愉悦心情，并且增添协会活力，拉近协会成员间距离。

3. 攻防箭游戏规则：

1) 对阵以及装备

a) 对阵形式, 5 对5 ，6 对6 …. 8对8（人数不宜过多）

b) 玩家装备：游戏中玩家拥有一把弓，一个安全面罩，一个护臂,每队拥有3个充气掩体，1个箭靶。（人数多可以适量增加掩体以及箭靶数量）

c) 场地分配：长26m，宽16m大约一个篮球场大小的地方开展，两队分别在场地的两个半场对战，半场中间有3m宽的安全地带，玩家不可跨越半场作战，也不可跨越出本队的作战区域，安全区域之后有3个充气掩体和 1个箭靶。（人数多可以适量增加掩体以及箭靶数量）

d) 玩家上场不得佩戴项链、手表以及其他饰物。

2) 游戏进程

a) 开战前5分钟双方商讨战术并选出队长。

b) 游戏所用箭矢在游戏开始时将堆放在安全区域，裁判员发指令之后双方队员可争夺本队箭矢到本队作战区域。

c) 每场大约8-10分钟（时间适当延长增加游戏难度从而加强体验乐趣）

3) 游戏目标

这类游戏目标是在最后一场比赛结束时保持最多的玩数和箭靶环。

4) 游戏胜利条件

a) 歼灭（射中）敌队全部队员或把放置敌队阵地前方的五圈箭靶全部射穿

b) 若于指定时间内(大约5-10分钟), 以上任一胜利条件未能达成, 剩余较多五圈箭靶的一方胜。

c) 在规定时间内进入中心复活点次数越多者一方胜利

5) 队员出局规则

a) 如果出现玩家被对方的小组箭击中玩家身体（包括头）、任何和所有的衣服（制服）、任何设备（弓，箭，面罩等）情况，玩家被认为是必须离开场地

b) 游戏过程中被击杀的玩家需双手举高弓走到裁判身边放下武器，然后才可到作战区域之外将射出场地的箭矢递交到本方作战区域之内。

6) 复活方法:

a) 第一个射中敌方人员的队员增加一次复活机会（让强者生存到最后）

b) 用手接着敌队射出的箭(箭头接触身体前)

c) 射穿任一放置敌队阵地的五圈箭靶

d) 复活次序依离场先后。先离者, 先复活。

长沙学院麒麟弓箭协会章程

第一章 总则

一、 社团名称

长沙学院麒麟弓箭协会

二、 社团性质

本协会是由一群热爱弓箭的人自发组成的一个协会，是受校团委、社团联合会监督和引导的非营利性学生社团组织。我们会给本校同学提供专业的技术指导，同时希望能够将我们的热情感染到学校里面更多的同学，所以我们将会非常努力和负责地对待协会每一件事情，使弓箭协会能够成为我们学校一个积极向上的社团。

三、 社团宗旨

麒麟弓箭协会宗旨“心驰神往”,就是想让大家在实践中明白做人和射箭一样，要有目标，眼中要有目标，心中亦要有目标，一心一意，心驰神往。

第二章 活动范围

一、 活动范围

常规活动和射箭比赛及大部分活动在学校规定的活动场所进行，在活动策划好之后及时申请好场地，特色活动如真人CS可能在校外进行，在保证安全的前提下提前考察、申请好地点。

二、 注意事项

1. 协会始终坚持课余活动为主的原则，如果活动需要占用上课时间（包括选修课），必须事先征得教学管理部门的同意。

2. 协会在开展活动时必须服从学校有关部门的领导和管理，不得妨碍正常的教育教学秩序。

3. 协会不得到社会上开展影响学校声誉和有违社团章程的活动。

4. 协会应该认真做好档案的收集、整理工作，并于每学期结束时向校学生社团联合会移交档案。

5. 活动分为日常活动和年度大型活动两个方向，日常活动一年不得少于五次，一年必须一次大型活动，具体活动内容在协会的年度计划上做出详细汇报。

第三章 社团管理制度

一、 考勤制度

（一）各部门工作及召开例会时，由各部长统计出勤情况后，副会长处记录。

（二）每学期工作、会议等活动中无故迟到三次者给予警告；无故缺席三次者，视为自动退会。

（三）请假须在事先所在部部长递交书面请假条，经部长同意签字批示后，交副会长存档。如遇紧急事件，来不及签请假条的，必须在会议或者活动开始之前打电话或发短信向副会长请假，否则作无故缺席处理

二、 奖罚制度

(一)对工作积极主动，责任心强且具有一定的专业能力者，可作为干部的预备人选。

(二）讲究团结合作，在其位谋其政。在本会认真负责，扎实肯干的会员，将被评为 本社团活动积极分子，并在年终给予奖励并颁发证书。

(三)惩罚制度，对于在日常活动中不听从工作人员安排，擅自使用弓箭进行嬉闹的会员，将会进行警告，情节严重者将被除名。

三、 社团会员管理机制

会员的基本权利：

（一）对本会工作建议、批评和实行监督的权利。

（二）有选举权和被选举权。

（三）会员有权参加本会举办的任何活动，享受章程所规定的权利。

（四）全体会员遇到困难和不公平待遇时有权请求本协会的帮助和正当权益的维护。

（五）入会自愿、退会自由的权利。

会员的基本义务：

（一）遵守校纪校规，遵守本协会章程。

（二）提出建设性意见促进协会发展。

（三）服从活动期间各部门的安排，科学地进行射箭练习

（四）积极参加本协会组织的各项活动。

（五）关心协会的成长，自觉维护协会的荣誉和利益。

（六）正确使用和保存会员证（在活动组织期间出示会员证将优先安排设备的选取与使用）

四、 社团干部管理机制

(一) 干部任职条件

1. 干部任职的基本条件是积极性高、有责任心、有担当；

2. 干部具有某些方面的特长，有足够的能力胜任该职位。如宣传部部长需要懂得PS技巧；外联部部长知道如何与人周旋；教练部部长要有一定的实力等；

3. 干部需按部就班，做好本部门的工作，以促进协会更好的发展。

(一) 干部选用办法

本协会的干部干事均通过选举产生，即由全体干部干事全体投票决定，协会成员的调整由协会理事会决定。具体选举方式如下：

1. 干事：由新生会员中自愿报名某部门或（副）会长助理，在经过竞职演讲及部长面试后由其部长选择一部分有干劲、有上进心、有想法的人做预备干事，经过一段时间的考核由其部长选出正式干事。

2. 干部：由在协会经历一年的干事中选择对协会工作流程熟悉，并且自己有意愿的前提下竞选某部门的部长，可以跨部门竞选，部长由全体干部干事投票决定。

3. （副）会长：所有部门的干部都可以申请会长的竞选，经过至少两轮以上的面试，以及竞职演讲的筛选，最终结果由协会核心干部成员和干事投票决定。

(二) 干部培训情况

1. 干部换届后会统一接受校学社联的培训，使各部门干部快速熟悉本部门事务及如何应对各部门运行过程中可能出现的一些典型问题；

2. 干部将按照校学社联要求在规定的时间内完成湖南青马课程的学习，并成功获得结业证书；

3. 干部将定时前往箭侠客射箭俱乐部参与为干部们量身定制的培训课程，我协会使体育竞技大类社团中较为特殊的一个，指导老师无法为我们提供技术上的指导，而作为协会干部，需具备一定的实力以服众；

(三) 干部考核与奖励办法

1) 干部考核

1. 协会会长以下干部的考核采取自我评价、群众评议、组织考核三种形式相结合，最后由协会理事会决定是否给予优秀干部称号，凡是协会干部的任免须报社团联合会备案；

2. 协会干部需定期参加射箭水平考核，确保在下一届协会精英射手成长起来之前我协会具备参加各高校联赛或市级省级比赛的实力，且保证我协会教学质量

2) 奖励办法

1. 对工作积极主动，责任心强且在某方面具有一定的专业能力者，可作为干部的预备人选；

2. 讲究团结合作，在其位谋其政。在本会认真负责，扎实肯干的干部，将被评为本社团优秀干部，并在年终给予奖励并颁发证书；

第四章 组织机构

一、 会长

1. 定期向长沙学院学社联汇报协会的工作情况，虚心接受指导老师的指导与帮助；负责召开协会全体会议、掌握各部门的运作情况，并作相应的协调工作。

2. 全面主持协会的工作，明确各部门的职责和任务分工，全权监督协会各种大型活动。

3. 对内与各部门保持沟通联系。对外要宣传本协会，并带领各协会干部去吸取兄弟协会或兄弟高校的经验教训，以此来促进协会的完善和发展。

4. 团结协会的各部门、各成员，及时发现、解决存在的问题和工作矛盾，加强协会的凝聚力，以利于工作的顺利且有效的开展。

5. 制定协会干部考核制度，在学期末，进行干部考核，并对协会干部作出工作鉴定，并报学院学社联。

二、 副会长

1. 支持会长的意见和决定，当其欠妥或遗漏时，副会长应及时予以建议和提醒。

2. 分担会长部分工作，行使会长分管职责，负责各部门的工作指导。

3. 受会长委托代行会长的部门职责，监督各部门开展活动，监促各部门做好活动总结。

三、 宣传部

1. 负责协会举办各项活动前、中、后期的线上线下宣传；

2. 制作海报、宣传单、横幅、；通过QQ空间、微信、社联公众号等渠道，编辑活动文稿进行活动宣传；拍摄活动照片、视频，用以宣传协会；

3. 活跃在学校、社团、会员之间，扩大协会在学校内外的影响 ；

4. 领头做好每年百团大战的宣传招新工作，一个合格的宣传是协会的核心力量和中流砥柱。

四、 财务部

1. 根据本协会核算要求和各部门实际情况，按照学生社团联合会制度的要求，做好财务工作；

2. 配合协会各部门完成各活动的预算及制定工作，并做好协会有关财务管理制定的拟稿工作，加强协会财务制度建设；每次活动前制定详细的活动经费预算并记录，在一周内进行核实、结算以及向社联申报，活动结束后向学社联财务部进行结算报销；

3. 做好现金、发票、收据等各种有价票证的管理工作以及安全保护工作，保证做到不混、不退、不缺；

4. 月末、学期末对经费进行总体核算，做好年度财务报表并上交学社联。

五、 组织部

1. 负责弓箭协会内、外各项具体活动的组织、策划工作，根据学生工作部（处）关于学生工作的具体要求，以及麒麟弓箭协会自身发展需要，组织开展各项活动（详细计划各项活动的总体流程，做好活动策划案，并负责各项活动策划书等相关文件资料的盖章）；

2. 做好活动人员与事务安排，处理好活动各细节，组织好每次活动，活动消息及安排各部门通知到位，负责收集并汇总各项活动的策划以及活动开展过程中出现的相关文件资料；

3. 安排各项活动的值班情况，并及时向会长反映活动中出现的问题。

六、 教练部

1. 主要负责弓箭教学训练，以及一切有关弓箭的实体事务，培养学员射艺能力；

2. 向学员传授与弓箭相关的历史文化，加深学员与弓箭相关知识的了解与掌握。

3. 负责与弓箭队（竞技队和礼射队）相关的一切事宜。

七、 外联部

1. 在遵守学校和学社联的相关政策和规章制度下，与社会各界建立广泛的正常合作关系，为协会的活动提供必要的保障与支持；

2. 关注社会热点，搜集有关科技、学术、文化等多方面的信息，并及时、灵活地融入到活动中；

3. 负责与学校各兄弟协会及其余各高校弓箭组织的交流和合作，并建立良好关系；

4. 负责与社团合作方（箭馆）沟通，及时了解并通知合作方为协会制定的训练安排。

第五章 工作程序

1. 在常规活动前一周由组织部写好活动大致规划，由财务部做好预算报表，由组织部申请好场地，（由宣传部画好海报，做好宣传工作）确保活动正常进行；

2. 在特色活动前两周由组织部写好活动策划并申请好场地，财务部做好预算报表并连同策划书上交至学社联，宣传部做好线上和线下的宣传准备工作，外联部负责邀请老师以及其他兄弟社团参加；

3. 在大型比赛及大型活动前三周由组织部写好活动策划并申请好场地，财务部做好预算报表并连同策划书上交至学社联，宣传部画好海报，做好前期宣传工作，外联部联系相关媒体进行现场报道，以及邀请社团指导老师，团委老师以及其他兄弟社团前来观赛。

第六章 附则

本章程由全体会员表决通过，自社团正式成立后开始实行。协会始终坚持以安全放于首位的原则，活动全程有专业人士现场陪同维护。

长沙学院麒麟弓箭协会